「 月別アーカイブ:2017年02月 」 一覧

「リファラル採用」が拡大傾向!社員からの紹介で人材を獲得するリファラル採用の3つのメリット

2017/02/28   -転職サービス全般

現在「リファラル採用」という採用方式が海外を中心に広まり、今日本でも徐々に取り入れる企業が増えているようですね。 リファラル採用とは、従来の求人媒体を利用せず自社の社員からの紹介で人材を集める方法のこ ...

転職を急かされた時はどうする!?転職エージェントが採用を急かす3つの理由

転職活動をしている方の中にはすでに退職済みの方もいますが、在職中で退職が数ヶ月先の方も多いでしょう。 在職中の場合は通常、退職予定日を先方に伝える形で転職活動を進める訳ですが、転職エージェントを利用し ...

スカウトメールを送ってくる企業にはホワイト企業が多い!ダイレクトリクルーティングの転職サイトを活用しよう

2017/02/20   -逆求人型サイト

企業から求職者にアプローチをする「ダイレクトリクルーティング」が、日本でも盛んになってきていますね! 各転職サイトでも「スカウトメール」という機能がつき、企業から求職者にアプローチする形も整ってきてい ...

スカウトメールの返信は企業目線で!知っておきたい3つのコツ

2017/02/19   -逆求人型サイト

今や多くの転職サイトに「スカウトメール」という機能が付いています。 スカウトメールとは転職サイトに登録している求職者に対し、企業が直接オファーのメールを送ることが出来る機能です。 以前は求職者から企業 ...

【転職】仕事を選び過ぎて決まらない人は、転職エージェントを活用しよう!

今や転職サイトにも数多くの求人が掲載されています。 それによって転職でも自分に合う求人を見つけやすくなったのですが、それが逆効果になってしまう例も少なからず存在します。 それが「仕事を選び過ぎる」とい ...

日本のIT人材は今後30万人も不足する!?今IT業界への転職がオススメな理由

2017/02/18   -転職のすすめ

今IT業界に興味を示す若い人は学生を中心にかなり多いのですが、実際に仕事として従事する人は意外にも少ないそう。 実はその影響からか、今のままだと2020年あたりからIT人材はかなり不足してくるらしいで ...

積極採用をしている企業はブラック企業だけではない!ホワイト企業の積極採用が増えている理由

2017/02/17   -転職サービス全般

転職活動をしていると、「積極採用」と書いてある企業の求人を見かけることがあると思います。 積極採用をしている企業の中には、人材の定着率が悪いブラック会社も多いため、積極採用の求人に抵抗を持つ人も少なく ...

転職での面接に「普段着でお越しください」という会社の意図とは?

2017/02/16   -面接・面談

これまでに転職活動の面接にて「普段着でお越しください」と言われた経験はありませんか? 就活していた頃にも同じような経験をしたかもしれませんが、学生の頃と違い今は周りに相談相手もいないですし、社会人とし ...

フリーランスで働く人の平均労働時間は?転職ではなくフリーランスで働く道もある

2017/02/16   -脱サラ・副業

今働いている会社に不満があり、転職を検討している方も多い世の中… 実はそんな中転職という選択をせず、かといって会社に残り続けるわけでもなく、「フリーランスで働く」という選択をする方もいらっしゃいます! ...

中途採用の求人数が26ヶ月連続で増え続けている!企業の中途採用に対する考え方が変わりつつある

2017/02/15   -転職サービス全般

転職希望者の数は以前よりずっと増大傾向にありましたが、実は転職マーケットも徐々に拡大傾向にあります。 企業の中途採用の求人数も26ヶ月連続で過去最高を叩き出し、これからもしばらくは拡大の一途を辿るでし ...

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